Varhaiskasvatuksen sosionomin osaamisen johtaminen moniammatillisessa työyhteisössä
Koulutus tarjoaa päiväkodin johtajille varhaiskasvatuksen henkilöstörakenteen uudistuksen edellyttämää osaamista ja ymmärrystä moniammatillisten tiimien laadukkaasta johtamisesta. Koulutuksen kautta pääset tutustumaan varhaiskasvatuksen sosionomien osaamiseen ja työnkuvaan, jotta sosiaalipedagoginen työote saadaan strukturoitua tarkoituksenmukaisesti varhaiskasvatustiimien työskentelyyn. Tämä Opetushallituksen rahoittama koulutus on osallistujille maksuton.
Social Services
Studying at campus
Study time: 04.09.2025 - 10.12.2025
100 left
Application time: 01.04.2025 - 30.11.2025
0,00 €
The associated degree at Laurea: Varhaiskasvatuksen sosionomin osaamisen johtaminen moniammatillisessa työyhteisössä (USV48), täydennyskoulutus, Tikkurila
Study scope: 3 ECTS
Primary teaching language: Finnish
Location: Laurea Tikkurila campus
Application status: 0 / 100
Varhaiskasvatuksen henkilöstörakenteen uudistus tulee ottaa käyttöön 2030 mennessä ja tähän muutokseen on hyvä valmistautua. Tämä edellyttää johtajilta uutta osaamista ja ymmärrystä, jotta eri koulutustaustaisten vaka-ammattilaisten osaaminen saadaan hyödynnettyä niin, että työtiimejä johdetaan sosiaalisesti kestävällä tavalla. Varhaiskasvatuksen sosionomi on varhaiskasvatuksessa uusi ammattinimike ja siihen liittyvää tietoutta tarvitaan varhaiskasvatuksen kentällä. Uutta tietoa ja näkökulmia tarvitaan työyhteisön toimintakulttuurin rakentamiseksi erilaista osaamista-arvostavaksi ja hyödyntäväksi.
Koulutus tarjoaa päiväkodin johtajille varhaiskasvatuksen henkilöstörakenteen uudistuksen edellyttämää osaamista ja ymmärrystä moniammatillisten tiimien laadukkaasta johtamisesta. Koulutuksen kautta pääset tutustumaan varhaiskasvatuksen sosionomien osaamiseen ja työnkuvaan, jotta sosiaalipedagoginen työote saadaan strukturoitua tarkoituksenmukaisesti varhaiskasvatustiimien työskentelyyn. Koulutus tarjoaa tietoa sosiaalipedagogisen työotteen mahdollisuuksista varhaiskasvatuksessa ja lisää päiväkotien johtajien ymmärrystä erikoulutusten tuottaman relationaalisen ja yhteisen osaamisen hyödyntämisestä laadukkaanvarhaiskasvatuksen toteuttamiseksi. 3 op koulutus rakentuu kolmesta 1 op kokonaisuudesta, joissa jokaisessa on webinaari, kaksi “Opi kollegalta” -verkkotapaamista, joista osallistuja voi valita aikatauluunsa sopivimman, sekä verkko-luentotallenteista ja välitehtävistä.
Information about the study
Koulutuksen kokonaiskesto 4 kk
Varhaiskasvatuksen sosionomi tutuksi 1 op
Osiossa tutustutaan varhaiskasvatuksen sosionomin koulutukseen, kompetensseihin ja paikannetaan sosionomin roolia osana varhaiskasvatuksen moniammatillista henkilöstöä. Osio käynnistyy webinaarilla Varhaiskasvatuksen sosionomin osaaminen, jossa tutustutaan vaka-sosionomin erilaisiin koulutuspolkuihin, ja kuullaan terveiset kentällä tehtävästä kehittämistyöstä. Osallistujat syventävät osaamistaan videoluentojen kautta: Moniammatillisuus varhaiskasvatuksessa, Varhaiskasvatuksen sosionomin kompetenssit ja Varhaiskasvatuksen sosionomin uusi rooli varhaiskasvatuksessa, jotka tukevat tehtävien tekemistä.
Uutta virtaa sosiaalipedagogiikasta! 1 op
Osiossa tutustutaan sosiaalipedagogiikkaan ja sosiaalipedagogiseen työotteeseen. Osio käynnistyy webinaarilla, jossa yliopistolehtori Elina Nivala (FT) johdattaa sosiaalipedagogiikan käsitteeseen ja sen kytkeytymiseen varhaiskasvatussuunnitelman perusteisiin. Verkko-alustalla on videoluentoja, jotka syventävät ymmärrystä sosiaalipedagogiikasta.
Sosiaalisesti kestävä varhaiskasvatuksenjohtaminen 1 op
Osion teemoina ovat Sosiaalisesti kestävä varhaiskasvatuksen toimintakulttuuri, Oppiva yhteisö ja kokeilukulttuurin rakentaminen. Osio käynnistyy webinaarilla, jossa Elina Weckström (KT)kertoo sosiaalisesti kestävästä varhaiskasvatuksesta ja sen merkityksestä työtiimien rakentumisessa. Toisen webinaarin teemana Oppivan yhteisön johtaminen.
Osion verkkoluennoissa tutustutaan teemoihin: 1. Mitä edellyttää moniammatillisen tiimin osaamisen johtaminen, 2. Mitä tarkoittaa kokeilukulttuuri ja ajatus vapautuneemmasta asiantuntijuudesta, 3. Miten tuen itsensä johtamista. Verkkoluentoihin liittyy keskustelutehtävä Canvas-verkkoalustalla.
Lopputehtävässä tuodaan esille näkökulmia ja ratkaisuja, joita koulutus tuotti alussa asetettuun moniammatilliseen johtamiseen liittyvään kysymykseen. Tehtävän pohjalta tehdään suunnitelma, miten omassa päiväkodissa tai kunnassa asiaa pitäisi kehittää ja edistää. Tehtäväesitellään kollegoille aluepalaverissa ja jaetaan Opi kollegalta- verkkotapaamisissa
Pidätämme oikeuden muutoksiin
Varhaiskasvatuksen sosionomi tutuksi 1 op
- Tutustutaan varhaiskasvatuksen sosionomin koulutukseen ja kompetensseihin
- Opitaan ymmärtämään sosionomin roolia osana varhaiskasvatuksen moniammatillista henkilöstöä.
Uutta virtaa sosiaalipedagogiikasta! 1 op
- Osiossa tutustutaan sosiaalipedagogiikkaan ja sosiaalipedagogiseen työotteeseen.
Sosiaalisesti kestävä varhaiskasvatuksen johtaminen 1 op
- Koulutusosiossa opitaan, mitä tarkoittaa sosiaalisesti kestävä varhaiskasvatuksen toimintakulttuuri ja miten voidaan tukea oppivaa yhteisöä ja kokeilukulttuurin rakentamista työyhteisössä.
- Koulutus tuottaa uutta osaamista ja ymmärrystä eri koulutustaustaisten vaka-ammattilaisten osaamisen johtamiseen sosiaalisesti kestävällä tavalla
- Uutta tietoa varhaiskasvatuksen sosionomin osaamisesta ja koulutuksesta
- Tukea siihen, miten työyhteisön toimintakulttuuria voidaan rakentaa erilaista osaamista-arvostavaksi ja hyödyntäväksi.
Varhaiskasvatuksen sosionomi tutuksi 1 op
- Koulutus alkaa to 4.9. klo 14.00-16.30 verkkotapaamisella (Zoom)
- Opi kollegalta -verkkotapaaminen (Zoom), ma 29.9. tai ti 30.9 klo 14.00-16.00 – valitse näistä sinulle sopiva ajankohta!
Uutta virtaa sosiaalipedagogiikasta! 1 op
- Osio käynnistyy ti 7.10. klo 14.00-16.30 webinaarilla (Zoom)
- Opi kollegalta -verkkotapaaminen (Zoom), ke 29.10. tai to 30.10 klo 14.00-16.00 – valitse näistä sinulle sopiva ajankohta!
Sosiaalisesti kestävä varhaiskasvatuksenjohtaminen 1 op
- Osio käynnistyy ti 4.11. klo 14.00-16.30 webinaarilla (Zoom)
- Opi kollegalta -verkkotapaaminen (Zoom), ti 2.12.2025 tai ke 3.12.2025 klo 14.00-16.00- valitse näistä sinulle sopiva ajankohta!
- Koulutuksen loppuwebinaari (Zoom) 10.12.2025 klo 14.00-16.30
Koulutuksen materiaalit saatavilla koulutuksen Canvas verkko-oppimisalustalla.
Maksuton Opetushallituksen rahoittama täydennyskoulutus. Ilmoittautuminen 1.6.2025 mennessä. Osallistuminen vahvistetaan ilmoittautumisajan päätyttyä. Ilmoittautuminen on sitova. Peruutus tulee tehdä kirjallisesti sähköpostilla johanna.holmikari@laurea.fi
